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寧夏銀川:人才“雁陣”牽動產(chǎn)業(yè)“矩陣”

發(fā)布時間:2022-12-02 11:48:00來源: 光明日報

  前不久,寧夏銀川靈武市現(xiàn)代養(yǎng)殖基地的一間牛舍內(nèi),寧夏首批采用活體采卵-體外胚胎生產(chǎn)的良種奶牛陸續(xù)誕生。

  “這是國內(nèi)首次成功實現(xiàn)養(yǎng)殖場內(nèi)建設(shè)實驗室、在不影響正常繁育計劃的條件下活體采卵-體外生產(chǎn)胚胎高效批量繁育,給良種奶牛裝上了‘中國芯’。”西北農(nóng)林科技大學(xué)奶牛種業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊首席專家、寧夏靈武奶牛科技小院首席專家靳亞平說。

  早在去年4月,靈武市與西北農(nóng)林科技大學(xué)合作,開展后備奶牛繁育基地示范項目,30多名專家聯(lián)合攻關(guān),不僅實現(xiàn)了技術(shù)突破和應(yīng)用轉(zhuǎn)化,還在本土人才培育中取得“溢出效應(yīng)”——靈武市職業(yè)技術(shù)學(xué)校開設(shè)了畜禽生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)。

  如今的銀川,正前所未有地重視人才。“這幾年,我們從頂層設(shè)計開始破冰,陸續(xù)出臺了一攬子人才政策,構(gòu)建起‘銀川人才興市30條’1個通則、科技創(chuàng)新等N項配套專則、精準(zhǔn)支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展X項定則的‘1+N+X’的人才政策體系。大力實施人才引進(jìn)、培養(yǎng)、暖心、活力四大工程,全市各類人才總量達(dá)到43.68萬人,人才‘雁陣’驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展逐漸形成‘矩陣’。”寧夏銀川市委人才工作局局長張靜說。

  量體裁衣,人才工作圍著產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)

  面對人才短板,銀川求賢若渴。但事實證明,撒大網(wǎng)引才,一味追求“高才”“洋才”,帶來的是人才資源的浪費和二次流失。欠發(fā)達(dá)地區(qū)如何構(gòu)筑人才引育新優(yōu)勢?

  “我們圍繞‘三新’產(chǎn)業(yè)布局、‘兩都五基地’建設(shè),量體裁衣,重點抓好高精尖缺人才的引進(jìn)和優(yōu)秀青年人才、實用人才的引育,積極推動人才鏈和產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈深度融合,最大程度釋放人才‘智動力’。”銀川市委人才工作局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。

  銀川市賀蘭縣是西北響當(dāng)當(dāng)?shù)乃a(chǎn)養(yǎng)殖大縣,但養(yǎng)殖期間的水質(zhì)問題長期困擾養(yǎng)殖企業(yè)。這兩年,清華大學(xué)土木水利學(xué)院教授段云嶺和團(tuán)隊攻克了這項難題。“我們利用微生物脫氮工藝對南美白對蝦溫棚養(yǎng)殖進(jìn)行水質(zhì)管理。現(xiàn)在一年養(yǎng)兩茬也不用換水,只需補(bǔ)充蒸發(fā)水量和少量廢固無害化處理用水。”段云嶺說,這里溫棚養(yǎng)殖的南美白對蝦一茬畝產(chǎn)量達(dá)到1000多公斤,明年計劃養(yǎng)殖3茬。

  近年來,銀川市委人才工作局通過組建“高質(zhì)量發(fā)展智庫”等方式,先后引進(jìn)高層次急需緊缺人才5000余名、人才團(tuán)隊200余個,組織實施各類人才合作項目300余項,借“外智”不斷強(qiáng)“內(nèi)功”。

  寧夏大學(xué)材料與新能源學(xué)院院長、上海交通大學(xué)(銀川)材料研究院院長夏明許是銀川市高質(zhì)量發(fā)展專家智庫的一員。2017年以來,他帶領(lǐng)研究院為50多家企業(yè)提供了4000余份測試分析服務(wù),協(xié)助隆基、寧夏機(jī)械研究院、中色東方等寧夏企業(yè)解決多個產(chǎn)業(yè)技術(shù)難題,推動了5個縱向項目的實施。

  如今,越來越多創(chuàng)新型人才加入銀川特色產(chǎn)業(yè)技術(shù)攻關(guān)。據(jù)了解,銀川市建立各類專家服務(wù)基地24個、科技服務(wù)團(tuán)6支,會聚200余名國內(nèi)頂尖專家學(xué)者,實施東西部合作項目200余項,聯(lián)合攻克了一批關(guān)鍵技術(shù)瓶頸。

  優(yōu)“育”重“用”,讓人才發(fā)揮最大效能

  走進(jìn)寧夏小牛自動化設(shè)備有限公司的一間辦公室,圍繞光伏發(fā)電系統(tǒng)中高速焊接機(jī)和匯流條焊接機(jī)定制開發(fā)的細(xì)節(jié),研發(fā)人員正討論得熱火朝天。

  “我們的研發(fā)人員不拘泥于項目部或項目組,而是根據(jù)工作任務(wù)參與具體項目,既調(diào)動了大家的積極性,也提高了研發(fā)效率。”該公司電氣總工程師、銀川市高精尖缺人才、首屆“鳳城工匠”稱號獲得者雍剛說。

  據(jù)了解,銀川市實施鳳城工匠鍛造計劃,鼓勵引導(dǎo)建設(shè)市級優(yōu)秀技能人才培養(yǎng)基地,給予現(xiàn)金獎勵支持。2019年以來,當(dāng)?shù)毓仓С纸ㄔO(shè)人才“小高地”項目110個、人才合作基地22個。

  選才的同時,更要優(yōu)“育”重“用”。銀川結(jié)合本地實際實施科技領(lǐng)軍人才選拔培養(yǎng)、高精尖缺人才引領(lǐng)等重大人才工程,累計選拔培養(yǎng)高層次人才616名、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人1003名。探索建立應(yīng)用型和學(xué)術(shù)型人才的雙軌制分類認(rèn)定體系,人才原創(chuàng)能力、學(xué)術(shù)水平、履責(zé)績效、創(chuàng)新成果、實際貢獻(xiàn)等被納入市級人才工程認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),新增人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)73項,累計認(rèn)定5批616名高精尖缺人才。

  通過給平臺、給項目,激勵人才在一批關(guān)鍵核心技術(shù)上實現(xiàn)創(chuàng)新突破,一些領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)了并跑甚至領(lǐng)跑。

  “良好的人才發(fā)展環(huán)境,對我們搞好科研工作是很大的激勵。”共享智能裝備有限公司常務(wù)副總經(jīng)理馮周榮說。他是銀川市認(rèn)定的高精尖缺人才,這些年依托共享集團(tuán)國家級企業(yè)技術(shù)中心、寧夏先進(jìn)鑄造技術(shù)重點實驗室、博士后流動站等平臺和資源,先后參與國家創(chuàng)新方法1項、主持自治區(qū)重點研發(fā)計劃1項、參與重點研發(fā)計劃6項,開發(fā)了多個新產(chǎn)品。

  如何進(jìn)一步激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力?銀川市還破除“唯論文、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎項”,創(chuàng)新建立培訓(xùn)、練兵、競賽、晉級、獎勵“五位一體”的應(yīng)用型產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)長效機(jī)制。

  近悅遠(yuǎn)來,人才效能與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同頻共振

  今年前三季度,銀川市經(jīng)濟(jì)承壓上行,“三新”產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值同比增長30.5%。經(jīng)濟(jì)增長的背后,是重點產(chǎn)業(yè)的規(guī)模聚集,也是人才資源對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的有力支撐。

  前幾年,在外打拼的馬風(fēng)勇看到銀川集成電路設(shè)計服務(wù)與工藝分析的發(fā)展?jié)摿Γ剜l(xiāng)創(chuàng)業(yè)。2020年,他主導(dǎo)的“百萬門級超大規(guī)模數(shù)字電路競爭力分析項目”獲得銀川市首屆優(yōu)秀返鄉(xiāng)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目補(bǔ)助20萬元。

  “銀川對科技創(chuàng)業(yè)型企業(yè)的政策支持力度很大,愛才、重才、用才的氛圍非常濃厚。”馬風(fēng)勇說。如今,他的企業(yè)從最初的20多人發(fā)展到150多人,年產(chǎn)值翻了10倍。

  為讓人才安心、安身、安居,銀川市實施人才暖心工程,通過“一站式”公共服務(wù)平臺,3年累計為240名高層次人才解決子女就學(xué),組織開展專家體檢療養(yǎng)近千人次;投資5.5億元打造“攬秀苑”高端人才社區(qū),投入2.3億元購置裝修130套人才公寓、327套共有產(chǎn)權(quán)房,兌現(xiàn)購房補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼等7000多萬元,各縣(市)區(qū)、園區(qū)籌集人才公寓及共有產(chǎn)權(quán)房2600多套。

  隨著人才政策效應(yīng)加速釋放,銀川市各類人才總量從2015年至今增幅達(dá)84%。

  在人才“雁陣”牽引下,銀川單晶硅RCZ拉晶、鑄造砂型3D打印、煤基烯烴等一批關(guān)鍵核心技術(shù)達(dá)到世界先進(jìn)水平,工業(yè)藍(lán)寶石、半導(dǎo)體大硅片、智能配網(wǎng)設(shè)備等高新技術(shù)產(chǎn)品占據(jù)國內(nèi)高端市場,單晶電池量產(chǎn)轉(zhuǎn)化效率世界領(lǐng)先,全國首條“石墨烯3.0版”生產(chǎn)線落地轉(zhuǎn)化,奶牛選育、枸杞分子研究攻克技術(shù)瓶頸。

  人才集聚還帶動了創(chuàng)新驅(qū)動不斷取得新突破。去年,銀川市R&D經(jīng)費投入45.53億元,增速44%。今年前三季度,銀川市高新技術(shù)制造業(yè)增加值增長28.7%,增速快于規(guī)上工業(yè)17.6個百分點。

  (光明日報 記者 王建宏 張文攀 通訊員 楊云杰)

(責(zé)編:陳濛濛)

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