6月份，畢業(yè)生初出茅廬踏入社會，但北京城市學(xué)院順義籍畢業(yè)生王寧已經(jīng)在考慮如何為公司融來更多資金，如何招到更適合的員工，如何申請崗補社補等一系列問題了。在順義，這樣的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)故事還有很多。今年，順義區(qū)再次被認定為“2021年度北京市充分就業(yè)區(qū)”，已連續(xù)11年保持充分就業(yè)區(qū)稱號。全區(qū)共認定充分就業(yè)社區(qū)（村）527個、充分就業(yè)街道（鎮(zhèn)）25個，充分就業(yè)社區(qū)（村）、街道（鎮(zhèn)）比例分別達到99%、100%。

　　畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)登陸“大創(chuàng)板”

　　王寧在校期間有多次創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，其中去年4月創(chuàng)辦了北京晟寧科技有限公司，打通校園外賣配送“最后一公里”。在一次高校畢業(yè)生大數(shù)據(jù)摸查中，順義區(qū)人力社保局了解到，王寧以畢業(yè)生身份創(chuàng)業(yè)還面臨不少難題，于是為他量身制定了一攬子解決辦法。

　　針對資金不足，多科室聯(lián)合問需，幫助王寧與北京銀行順義支行對接，開通了辦理貸款手續(xù)綠色通道。很快，10萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款成功獲批。

　　隨后，順義區(qū)人力社保局通過“就業(yè)快車”網(wǎng)站、“順e就業(yè)”微信公眾號，指導(dǎo)他解決招聘問題，目前公司員工已擴大到10人，并指導(dǎo)他申請了“北京市就業(yè)見習(xí)單位”，告訴他如何申請崗位補貼、社會保險補貼等招工激勵政策，緩解經(jīng)營壓力。與此同時，順義區(qū)人力社保局指導(dǎo)王寧申請大學(xué)生創(chuàng)業(yè)板“新四板”上市。如今，公司已經(jīng)成功登陸北京四板市場大學(xué)生創(chuàng)業(yè)板，發(fā)展邁上新臺階。

　　今年，為促進高校畢業(yè)生就業(yè)，順義區(qū)人力社保局還將通過“暑期畢業(yè)生服務(wù)月”“百日千萬專項招聘”活動，為畢業(yè)生舉辦專場招聘會，梳理打包市、區(qū)兩級就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策并及時推送。同時，還將采取“人盯人”“掛賬銷號”等方式，促進2022年離校未就業(yè)實名登記畢業(yè)生就業(yè)；針對有就業(yè)意愿的困難家庭高校畢業(yè)生，一對一制定個性化就業(yè)幫扶方案。考慮到16-24歲未參保農(nóng)村勞動力絕大部分為在校生，將為他們建立實名制基礎(chǔ)信息臺賬，動態(tài)跟蹤就業(yè)需求，及時提供就業(yè)幫扶，讓所有高校畢業(yè)生應(yīng)就業(yè)盡就業(yè)。

　　集體林場農(nóng)民就地上了班

　　去年12月，順義區(qū)在全市率先出臺《關(guān)于發(fā)展新型集體林場促進農(nóng)村勞動力就業(yè)參保工作的實施意見》，對全區(qū)各鎮(zhèn)符合條件的新型集體林場招用本區(qū)勞動力，給予社保補貼、工資性補貼等政策扶持。目前，全區(qū)共有24.3萬畝生態(tài)林，全部回收后，預(yù)計需要工人4800多人，其中農(nóng)村勞動力近3900人。

　　張鎮(zhèn)新型集體林場是第一批試點林場，目前共有員工404人，其中鎮(zhèn)域內(nèi)勞動力389人，占96.3%。劉偉亞是張鎮(zhèn)小三渠村人，原來在村委會打零工，工作時間不固定，工作量也大，家里還有百歲老人和兩個孩子需照顧。去年4月，張鎮(zhèn)社保所向各村發(fā)布了林場招聘信息，村書記推薦了劉偉亞。因為家里有3畝葡萄地，對林地工作有豐富經(jīng)驗的她成了一名林場辦公室外業(yè)工作人員。每月到手工資3300元，劉偉亞頗為滿意。

　　去年7月開始，劉偉亞的婆婆一有時間就去林場幫忙，成了一名臨時工，每天有150元收入。劉偉亞的愛人孫海洋原在物流企業(yè)打工，前不久，廠子響應(yīng)號召要搬走，孫海洋犯了愁。6月，張鎮(zhèn)集體林場擴招，孫海洋順利通過面試成為一名正式員工，到手工資每月3020元。一家人都通過好政策在林場找到了工作。

　　去年兌現(xiàn)促就業(yè)資金6.1億元

　　就業(yè)是最大的民生。長期以來，順義區(qū)人力社保局深入落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策，進一步擴大就業(yè)容量、提高就業(yè)質(zhì)量，確保區(qū)域就業(yè)“基本盤”持續(xù)穩(wěn)定。在高標(biāo)準(zhǔn)落實好市級就業(yè)政策基礎(chǔ)上，順義區(qū)通過給予新招用本地人員工資性補貼、跨區(qū)域就業(yè)通勤補貼、農(nóng)村勞動者靈活就業(yè)社會保險補貼等，確保勞動力就業(yè)穩(wěn)定。

　　作為全市就業(yè)工作體系運行機制建設(shè)四個試點區(qū)之一，順義區(qū)還建立了一支包含1652名就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)員、就業(yè)服務(wù)專員、企業(yè)聯(lián)絡(luò)員的就業(yè)工作隊伍。2021年共兌現(xiàn)市區(qū)兩級就業(yè)政策資金6.1億元。今年，為積極應(yīng)對國內(nèi)外經(jīng)濟形勢和疫情變化影響，順義區(qū)通過評估原政策執(zhí)行效果，緊密結(jié)合當(dāng)前就業(yè)形勢，研究制定了新的促進就業(yè)政策措施，全力促進城鄉(xiāng)勞動力更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。