進入3月，西藏自治區拉薩市2025年春風行動專場招聘會舉行。從招聘現場看，今年各類企業用工需求呈現出更加旺盛態勢。據悉，2025年西藏人社部門將牽頭舉辦406場以上各類招聘會，進一步促進就業，提升就業質量和水平。今年的西藏政府工作報告中提出，落實落細高質量充分就業政策，城鎮新增就業5萬人。在不斷發展過程中，西藏結合本地產業特點和用人單位需求，組織分行業、分群體的定制化招聘會；針對失業人員、高校畢業生、退役軍人、殘障人士等重點就業群體，各級人社部門開展精準推送服務，并充分利用線上線下相結合的方式，提供一站式就業服務。

　　就業，一方面聯系著千家萬戶，一方面連著發展大局。黨的二十屆三中全會《決定》提出，健全高質量充分就業促進機制，完善就業公共服務體系，著力解決結構性就業矛盾。完善高校畢業生、農民工、退役軍人等重點群體就業支持體系，健全終身職業技能培訓制度。2025年，是“十四五”規劃收官之年，也是西藏自治區成立60周年，西藏深入實施“十大民生工程”，通過深化改革增進民生福祉。在就業方面，西藏堅持市場化方向，實施重點領域、重點行業、城鄉基層和中小微企業就業支持計劃，鞏固拓展“組團式”區外市場就業模式，用好穩崗返還、稅費減免、就業補貼等政策措施，確保應屆高校畢業生就業率95%以上、區外就業率12%以上等……

　　在實際工作中，西藏緊緊圍繞“穩定、發展、生態、強邊”四件大事，把改善民生、凝聚人心作為經濟社會發展的出發點和落腳點。2025年1月，西藏人社部門推出今年第一批西藏高校畢業生就業崗位需求計劃共38209個，其中：企業崗位34329個，大學生基層成長計劃2895個，區內公務員崗位385個，援藏及非援藏省（市）提供區外事業單位崗位300個等；在農牧民就業方面，積極研究制定農牧民轉移就業工作實施方案，力爭工資性收入達到或接近全國平均水平；持續精準開展農牧民“訂單、定向、定崗”技能培訓，有效提高就業類培訓后就業率；同時，加大提升轉移就業組織化程度，做大做強農牧民轉移就業基地和勞務品牌等……面對新機遇新挑戰，西藏走好新時代黨的群眾路線，強化對民生事業的戰略規劃和科學布局。隨著就業、教育、醫療、養老等一件件民生實事不斷落地見效，西藏各族人民的生活越來越美好。（中國西藏網　文/王東）